где “Госфининспекция. докатились и катимся”
Важное
27 апреля, 2025
18 ноября, 2024
Человек не терпит насилия!
Меню
где “Госфининспекция. докатились и катимся”
Перепечатка материалов «ОРД» в полном или сокращенном виде только с письменного разрешения редакции.
© 2025 ОРД. Републикация авторских текстов без письменного согласия редакции запрещена. При использовании материалов активная гиперссылка обязательна ord-ua.com
Связь с редакцией — [email protected]
4 911 ответов
Керівники офісів, на власний розсуд, зможуть брати в свій штат аудиторів із інших областей в кількості, необхідній для проведення аудиту на державних підприємствах цих областей.
Здохніть
Думаю все запомнят человека угробившего службу — отличие ” кредитный телевизор “ гаврилова
Хотелось услышать комментарии знающего человека, а не панические высказывания. Штат офисов где-то 530 человек в каждом. Вы хотите сказать что 22 области отправят на биржу, а в 5 городах наберут такое количество людей? И они будут ездить по всех областях? хотя всё возможно, районы убрали и ничего — ревизии делаются, встречки тоже.
Коллеги, а как вы делаете сейчас Овидии в районах? Как встречки те же самые? Без негатива, пожалуйста.. Сам в этой шкуре был..
А до там з новыми окладами? Хто що знає? Хоч трішки більше отримувати будем?
З 01.05.2016 оклади збільшать на 10 відсотків. Решту підвищень — у 2018 році.
Какие 10%? Найдите проект постановления, там оклады от 1723 (для инспекции 2412) до 12061. Прежде чем высказывать свее мнение подкрепите информацию документом. ВЫ ЖЕ РЕВИЗОРЫ!!!
Кроме региональных центров в других областях при утверждении штатов и структуры этих центров могут утвердить тер.подразделения этих центров. например — управление аудита в Тернопольськой области Западного межрегионального центра ГАСУ. Это пока не проблема. В тоже время если в среднем на один межрегиональный центр выходит около 500 человек (2620/5), то можете представить сколько в таких областях останется людей, если во Львове оставят 300 человек (а они пока намерены это сделать), то в других областях западного региона выйдет менее чем по 50 человек на область. Успехов всем! Помните что 90 % проблем решаются сами, а 10 % решения не имеют. Спокойной ночи!
Ми переходимо на європейську модель оплати праці держслужбовців, — Павло Розенко
06.04.2016 | 16:40
МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ
Ми переходимо на європейську модель оплати праці держслужбовців. Реформа оплати праці починається з 1 травня 2016 року і закінчується у 2018 році зі вступом в повну силу нового закону про держслужбу. Про це під час засідання Уряду 6 квітня заявив Міністр соціальної політики України Павло Розенко.
„Реформування оплати праці держслужбовців буде тривати до 2018 року. Ми будемо поетапно вводити відповідні заохочення, що дасть можливість залучити до державної служби кваліфікованих працівників, встановити конкурентну заробітну плату та уніфіковану модель посадових окладів державних службовців. Якщо сьогодні в структурі заробітної плати держслужбовця лише 30% складає посадовий оклад, а 70% — надбавки і премії, то після завершення реформування буде навпаки: 70% — посадовий оклад і 30% — стимулюючі доплати. Це дасть змогу зробити справді професійну державну службу”, — сказав він.
Зокрема, за словами Міністра, відповідно до закону про держслужбу, запроваджується трирівнева диференційована система з урахуванням юрисдикції держорганів: територія України – міністерства та центральні органи влади, територія однієї або кількох областей, територія одного або кількох районів. Кожна категорія має по 9 груп з оплати праці.
“Загалом посадові оклади на першому етапі збільшуються на 10%. І керівникам буде надано право нараховувати працівникам надбавку за високі досягнення в роботі, за додаткове навантаження і за стаж роботи”, — сказав Павло Розенко.
Міністр повідомив, що пропонується затвердити посадові оклади в міністерствах на першому етапі (з часом вони зростатимуть і змінюватиметься структура оплати праці): посадовий оклад в держорганах центрального рівня становитиме від 3,6 тис. до 12 тис. грн. В областях посадовий оклад становитиме від 2,5 тис. до 10 тис. грн., а на районному рівні посадовий оклад становитиме від 1,7 тис. до 8,6 тис. грн.
Павло Розенко також зауважив, що за законом буде проведено розмежування в оплаті для держслужбовців, політичних та адміністративних посад. Крім посадового окладу, будуть використовуватися інші механізми стимулювання співробітників. Окрім коштів Державного бюджету України, зростання заробітних плат державних службовців може відбуватися за рахунок коштів міжнародних організацій.
Даже если нас сократят, то на биржу пойдём уже с новой зарплаты. Вот только где возьмут финансирования что б выплатить компенсации за отпуска с этих окладов уже вопрос,ведь у большинства это будет более чем за 100 дней. Поэтому не надейтесь на сокращение,сократят только вакансии.
Видатки на реалізацію положень цього Закону у 2016 році здійснюються в межах коштів, передбачених Законом України “Про Державний бюджет України на 2016 рік”.
Мінімальний розмір посадового окладу групи 9 у державних органах, юрисдикція яких поширюється на територію одного або кількох районів, міст обласного значення, становить:
з 1 січня 2017 року — 1,25 розміру мінімальної заробітної плати;
з 1 січня 2018 року — 1,5 розміру мінімальної заробітної плати;
з 1 липня 2018 року — 1,75 розміру мінімальної заробітної плати.
Умови оплати праці державних службовців, передбачені цим Законом, не застосовуються у державних органах, що перебувають у стадії ліквідації на момент набрання чинності цим Законом.
Разевай рот шире…..
ПОСТАНОВА
від 16 березня 2016 р. № 169
Київ
Про внесення зміни в додаток 1 до
постанови Кабінету Міністрів України
від 5 квітня 2014 р. № 85
Кабінет Міністрів України постановляє:
Внести зміну в додаток 1 до постанови Кабінету Міністрів України від 5 квітня 2014 р. № 85 “Деякі питання затвердження граничної чисельності працівників апарату та територіальних органів центральних органів виконавчої влади, інших державних органів” (Офіційний вісник України, 2014 р., № 29, ст. 814; 2015 р., № 86, ст. 2882), замінивши позицію
“Держфінінспекція
700
700
2507
2400”
такою позицією:
“Держаудитслужба
520
520
2680 2680”.
Прем’єр-міністр України
А. ЯЦЕНЮК
Так а потом после этого идёт новая постанова про сокращение кадров регионалтных инспекций на 40 процентов кажется. Так вам и надо
Когда кажется-креститесь! Напишите номер постановы, а пока не излагайте домыслы
Шо так тихо??? Роботу шукаєте? Хто володіє інформацією, штатка коли буде? І взагалі чи буде в Хмельницькому ДАСУУУУУУУУУУ
Чув,що відділів фінансового аудиту не буде,а будуть аудитори при галузевіх відділах. Чи це правда, панове?
для всех напоминаю что сегодня в региональных органах ГФИ работает около 4 тис. человек, а в региональных органах ГАСУ будет 2,6 тис.человек. То есть примерно 1,5 тисяч нужно сократить в общем. Кроме всего будет переразпределение между областями, как планируют относительно количества государственных предприятий и организаций. Если скажем к прммеру в Черновцах 10 гос предприятий, а во Львове 110, и Западный офис будет во Львове, то шансы Черновцов очевидны. Это пример, цыфры не точны, извините, но это только для схемы чтоб все понял о чём идут разговоры теперь в Главке. Достоверно знает Гаврилова,Шкуропат и Волянський, так что у кого есть возможность можете уточнить у них лично.
Спіть спокійно Відділ аудиту буде і не один, а декілька — по галузях, не буде відділів інспектування, а в більшості областей не буде відділів по роботі з персоналом, бухобліку і т.д — інших непрофільних…
В галузевих відділах буде відділ інспектування і відділи аудиту, це по главку. В регіонах ще не знаємо самі.. Але не треба переживати: буде скорочення — підете на біржу, отримуватимете допомогу по безробіттю. Тим паче, нове законодавство щодо оплати праці не радує великими сумами, ще менше будемо отримувати з травня
Саме так не пизди хуйню, з травня будем менше отримувати? Проект про пидняття зарплати бачу ти не читав. Бездарь. Сам пиздуй на биржу.
Постанову бачив. А ти видно, читати її не вмієш. Де працюєш, хамло? Яка в тебе надбавка була?
Ну по-перше ніяка постанова про підняття зарплат ще не оприлюднена тому на даний момент ніхто нічого не підвищує. По-друге щоб нам не підняли всеодно нас ніхто не дофінансує, тому те що нам в Бюджеті заклали те ми і будемо мати.
Так что с областями? ДАСУ могли б и написать достоверную информацию,что б народ не паниковал и не впадал в транс.
ГАСУ в определенной степени плевать на региональные инспекции так же, как и для ГФИ — никому ничего не скажут до поры до времени, ведь по их мнению не совсем к людям относятся сотрудники территориальных органов ГФИ. Большей частью все в главке всегда считали себя умнее, раз им удалось как-то на работу в центральный орган влезть, хотя, при этом бывает конкретно тупят, но никогда и низачто не признавая своих ошибок. Хотя, теперь и они должны понимать, что территориальным тоже уже пофиг на все их замечания, никому не нужные отписки на письма и приказы (в особенности тем, у кого не будет центров, многие, в том числе и руководители, уже ищут другую работу).
А касательно пяти региональных центров — ГАСУ не выжить без областей, как и ГФИ — кто же ещё будет делать показатели и ревизии с аудитами (в т. ч. и в г.Киеве) вместо них, а также готовить разные информации и выборки (которые успешно можно сделать и в департаментах, но проще спихнуть на области, ведь потом на них же можно и всю вину свалить)?!
Лично мы, регион, считаем сотрудников главка завравшимися хамовитыми алкоголиками. Бухают, спят друг с другом, невзирая ни на что.
а конкретней
А при чому надбавка Вашого опонента? Згідно, прикінцевих положень про зу про дс, до 2018 року керіники можуть встановлювати надбавки і розмір премй необмежений
“…не взирая ни на что…” — это как? Типа, встретил в коридоре и сразу начинает ”спать”?!
Охоронник розтягуе, а вони сплять!