ЗАВА
Ми, працівники ДП «Львівстандартметрологія», вимушені звернутися до Вас анонімно, і сподіваємося, що Ви зрозумієте чому.
Більш, як півтора року тому, на посаду генерального директора було призначено Косінського О.В. з Тернополя. Тоді працівники підприємства схопилися за голови, бо були начитані інтернет-статей про його «звершення» у минулому. Косінський Олег Васильович настільки «фахівець», що без допомоги референта і канцелярії не може жодної візи на документі поставити. На нарадах, які нагадують сталінські часи, генеральний директор нас обзиває «тупими галіцуцами». Він розказує про те, що до нього тут ніхто нічого не робив і все розкрадалося. Але, якщо вникнути в господарські справи, то очевидно, що все господарювання поставлене на корупційних діях команди з Тернополя. Кілька осіб безцеремонно перетворюють державне підприємство на кишеньковий механізм збагачення.
Сам генеральний директор буває на роботі не більше двох днів на тиждень. Решту часу він перебуває в Тернополі, хоча завжди беруться відрядження на Київ. Відрядження оформляться на декількох осіб – це працівники бухгалтерії, а саме: головний бухгалтер, її заступник, дочка головного бухгалтера, головний інженер, головний механік, помічник генерального директора та інші працівники відділів. За спеціальним наказом на відрядження цим особам виділяються по тисячі гривень на добу, коли для всіх інших працівників по області – 50 гривень, за межами області – 100 гривень. Відрядження для VIP-персон – безпідставні, і ніхто з них не бував в Донецьку, Харкові, Києві та інших містах України, а кошти виділені їм на поїздки, звичайно ж отримує Олег Васильович. Таким чином за півтора року в кишенях керівництва осіло близько 500 тисяч гривень.
На виробництві для виконання роботи використовується автотранспорт, на який списується неймовірна кількість пального. Головний автомеханік вимушений заставляти начальників відділів писати фабульні путівки, щоб задовольнити потреби Косінського О.В. в паливі, а це 500-600 літрів в тиждень. В результаті щоквартально підкручуються спідометри на машинах. В той час, коли кожен день виписуються шляхові листи, водії зайняті на господарських роботах. Вони шліфують і фарбують паркети, штукатурять, фарбують, проводять бетонні та інші роботи, за які отримують кошти за договорами інші люди. За це відповідають головний інженер та головний бухгалтер, які підійшли під стать «управлінському» стилю генерального директора. Зверніть увагу, які кошти витрачені на переобладнання котелень. Всі будівельні роботи по котельнях по вул. Заводській та вул. Метрологічній були виконані нашими водіями, а гроші отримав підприємець з Тернополя, який на особливих умовах без всякого тендеру, добряче тут поживився. Кошториси та матеріали по всіх роботах, які вони виконували, явно завищені. Зі слів головного інженера, який проговорився за чаркою, в цій співпраці особистий інтерес був у Косінського О.В.
Корупційним діям Тернопільських «фахівців» не має меж. Так, в Червонограді заступником директора філії рахується та отримує зарплатню Тешнер Микола Ярославович, хоча протягом року на роботі він не був жодного дня та, напевно, і не знає, де знаходиться Червоноградська філія. В Дрогобичі, аналогічно, працює Дацко Олег Михайлович – на роботі не буває, але гроші отримує регулярно.
О.В. Косінський дуже активно займався передвиборчою програмою від партії «Зелена планета». Нас силоміць возили на зібрання в Київ, на концерти по Західній Україні. Тут використались не малі кошти на транспорт та відрядні людям. Працівників центру в робочий час і у вихідні дні заставляли займатися агітацією. За цю роботу, звичайно ж, їм не платили – обіцяли розрахуватися відгулами, та по-сьогодні ніхто відгулів так і не отримав.
Цілковитий безлад в управлінні і вкрай зневажливе ставлення до працівників стали нині нормою роботи керівництва. З роботи звільняють спеціалістів, які виконують план та забезпечують поступлення коштів на рахунок підприємства. На їхнє місце приймають «по дзвінку» або за гроші. Відсутній конкурс та будь-який підбір кадрів. До того ж штат роздутий до небачених масштабів. Приймають екологів, вчителів, менеджерів з туризму та спорту – тільки не тих, хто розуміється в метрології та сертифікації. А хто буде виконувати роботу через пів року? Ціни в нас на сьогоднішній день явно завищені та необґрунтовані, тому і клієнти переходять на обслуговування в інші центри.
Генеральний директор на цій посаді непохитний. Він хизується тим, що його найкращий друг – сам Азаров. На його столах демонстративно стоять декілька портретів та фотографій, де Косінський в кабінеті Азарова дарує йому подарунки та стоять з прем’єром «в обнімочку».
Нам, простим інженерам та робітникам, не все відомо про діяння тернопільської команди, але очевидно, що на кожній фінансовій операції відмиваються кошти, особливо це стосується проведення ремонтів. Ремонтуються приміщення, які не є у власності ДП «Львівстандартметрологія». Орендодавці приміщень по вул. Князя Романа та по вул. Заводській навіть не поставлені до відома про масштаби ремонтів та реконструкцію їхніх будівель. Ці ремонти обходяться підприємству в немалі суми і виражаються у мільйонах. Ніхто не знає, чи ці суми будуть зараховані в рахунок оренди, тому що таких договорів між центром та орендодавцями не існує.
Все це відбувається завдяки круговій поруці – головний інженер – головний бухгалтер – помічник генерального директора та головний механік, а всіма ними заправляє генеральний директор Косінський. В той час, коли кошти транжиряться на-ліво і на-право, ми забули про премію в тому обсязі, яку ми заробили. Це стосується і виплати матеріальної допомоги на оздоровлення при відпустці – для інженерів і робітників вона становить 100 грн, для адміністрації – в розмірі посадового окладу. Нам не виплатили 13 зарплату. Не відомо, які суми преміальних нараховують собі ці особи, тому що це робиться окремим наказом в секреті від колективу.
Маємо надію, що Ви допоможете нам, що новий Закон «Про корупцію» діє і винні будуть покарані, а посаду генерального директора займе фахівець і порядна людина – така позиція нашого колективу.
З Новим Роком!Колектив ДП «Львівстандартметрологія»
1 336 ответов
На злодію шапка горить?
Звернення до Кузьми(2642).Твій вірш шикарний!Ти молодець!Під кожним твоім словом готовий підписатись Пиши ще!Дуже хочеться,щоб всіма нами перестав керувати страх втратити роботу і ми нарешті зробили справжню революцію-розворохобили те осине гніздо.Хай вони нас бояться, а не навпаки!
Звернення до Кузьми(2642).Твій вірш шикарний!Ти молодець!Під кожним твоім словом готовий підписатись Пиши ще!Дуже хочеться,щоб всіма нами перестав керувати страх втратити роботу і ми нарешті зробили справжню революцію-розворохобили те осине гніздо.Хай вони нас бояться, а не навпаки!
“нічого не нагадує???”
https://youtu.be/yJVCMsEmcOc?t=49m58s
І вам слава, сині гори,
Кригою окуті.
І вам, лицарі великі,
Богом не забуті.
Борітеся — поборете!
Вам бог помагає!
За вас правда, за вас слава
І воля святая!
что 1989г.,что 2015г., а проблема осталась.
Но фильм-жесть!!! Спасибо за кино.
Если будем молчать и бояться, и выполнять то, что хочет от нас администрация, с нами будет тоже самое, к сожалению…
И почему во всем виновата Проминская? Она в такой же ж-е, как и остальные начальники.Ей также надо составлять списки на сокращение и их выполнять.Сокращать живых людей.Вот, что она будет делать, когда закончатся деньги, где она будет брать объёмы?
По-перше, Промінська не в “ж-і”, а в шоколаді.Все, що викладено в попередніх коментарях — правдивий факт.Промінська єдиний успішний проект директора з моменту його приходу, не треба нічого вкладати, а результат миттєвий! Були такі розмови і далі будуть.Має чуйку крашений на гидот. А Промінська гидота з хворою головою у віночку. Він її розводить по повній, а вона тащиться, що сама розумна. В чергу стань!Промінська зараз десь посереді між Річняком і Сухаєм. За тиждень-два крашений її до сексуально сторбованої Федак дотягне, а трохи пізніше — до самої розумної пахарки Набокової. Нехай оце втрьох і гризуть один одного. А от як їй до Мотало дотягнутися. З вовками жити…. На це треба місяць часу, Городоцький район та 700 підприємств. В кінці листопада побачите.Щодо списків-дурня. Перші підуть ті, що прийшли останні за 4 роки. Не партися.
Прилетели грачи — ***асы москвичи!
Ну от і пішла жара…Почалось…Від колись дружнього колективу залишився самий пшик.Всі, в очікуванні скорочення,почнуть косо дивитись на колегу-сусіда і доводити керівництву свою потрібність. Та ні, звичайно не всі…А цікаво, чиї голови полетять.Людей зі стажем і справжніх фахівців своєї справи,чи людей, прийнятих як додаткове навантаження.Звичайно помічнички залишаться, бо вони потрібні особисто директору.І він буде їм платити гарною зарплатою і відведеним статусом.А от щодо решти…Познущалися як завжди з метрологів,довівши їм захмарні плани.Пані Федакову пожаліли,бо вона має статус недоторканності)))Але знаєте,вона молодець!Вміє собі дати раду.Всіх пригріє, приголубить,напоїть запашною кавою. Вона жіночка небідна, але головне нежадна.Цікаво, а що ще має статися, щоб люди взбунтувались і відмовились приносити в дзьобику гроші на 2 зарплати.Одну-людям, а іншу-в Київ звичайно.А там апетити ростуть і наш бідний директор мусить возити данину, і то немалу. Напевно ми як спеціалісти ще чогось варті, раз тримаєм центр на плаву та ще й директору з главбухом вистачає.І даремно всі так нападають на головний мозок Центру, пані Теркун.Вона геній бухгалтерії.Жодної перевірки не завалила.Такщо респект їй!!!Такщо Олег Васильович,якщо ви це читаєте, добре подумайте кого звільняти, і чи варто взагалі будити сплячу собаку.Може попробуєте робити добрі справи і розвивати Центр,а не розвалювати його.Дайте людям спокійно працювати і будете мати стабільний дохід і повагу від колективу.Наразі всі ваші непослідовні і нелогічні дії викликають тільки ЗНЕВАГУ!!!
Люди, прохання-будьте мудрими. Тому що складається таке врвження, що не потрібно ні путіна, ні крашеного, ні теркун і і інших з мізковою недостатністю аби ви всі поперегризали собі глотки. Вже стільки разів кидали кістку, щоб ми за неї билися. Цього разу-те саме. Як завжди писатимемо по суті:з аналізом та пропозиціями(оскільки радники з вищезазначеною хворобою елементарно не справляються з обов
язками). Хтось "мудрий" писав, щоб "не паритись"-"першими підуть ті, хто прийшов за останні 4 роки". Сміялися ми довго, приблизно стільки ж плакали. Обидва рази з причини чиєїсь наївності, що почерпали з альманаху "логіка ідіота" том 547. Зауважте-скільки пройшло часу від твердження крашеного "треба зберегЧи колектив" до "будуть жосткі скорочення"? Десь півроку. А проблеми в центрі коли зявились? Десь 4 роки тому, з кожним роком все поглиблюючись і загострюючись. Що робили “менеджери”, щоб виправити ситуацію-тупо крали бабки, отримували відкати на ремонтах, будували хати, тирили пальне, роздували штат працівників при зменшенні обсягів робіт, звільняли і пресували “неугодних” і т.д. і при цьому самі себе хвалили і переконували:”і це правильне рішення”. Так ось і результат-центр на межі банкрутства, технічного переоснащення нема(як в інших центрах), обсяги робіт падають через купу факторів в комплексі:політику центру, бюрократичні перепони, корупційні схеми, скорочення повноважень, зменшення кількості працюючих підприємств, застаріла технічна база…), кількість працівників на накладних витратах давно перевищила критичну межу. Ніхто з адмєнструації не задумувався про те, як буде працювати центр в перспективі. Просто крали безбожно зароблені нами гроші. І так докрались, що зарплату нічим платити. Почали затримувати виплати-працівники чемно то “схавали”. Тєрпіли є тєрпіли. Адмєнструація зі свого боку взагалі нічого в тому не бачить і навіть не здатна спуститись зі свого обосраного чорними воронами Олімпу аби пояснити всім що насправді коїться в центрі. Уроди є уроди. Одвічні питання-хто винен і що робити? Спочатку-в короткотерміновій перспективі, тому що в довготерміновій більшості трудяг центру прийдеться все ж таки шукати нове місце праці. Ну то хто ж винен, крашений? Може грицько?друзюк?чи коновал? Ні, шановний-ти і твоя братія. Ти перший маєш йти на вихід. Погіршився фін.стан? Хто відповідальні?-Грішин, Теркун. Також на вихід з циганськими торбами і табором. Скорочення кількості замовників, втрата постійних клієнтів? Хто планує виконання робіт? Земба-на вихід з методичками і інструкціями онукам читати на ніч. До речі, двоє останніх “деятелей” давно пенсійного віку-чому вони не підпадають під програму крашеного “Боротьба з пенсіонерами”? Що за вибірковість і обраність? Незамінних людей не існує. Інша справа, що у крашеного кишка затонка розібратись з такими аксакалами. Деякі відділи в центрі не виконують план і їм то сходило з рук за рахунок компенсації з боку відділів, що перевиконували план. Як можна було у відліли з недовиконанням набирати нових працівників? Це абсурд і ідіотизм. Як можна понабирати купу людей, які жодної копійки не приносять центру? На вихід, бурлаки і-по Волзі. Радники, помічники-окрема каста нероб. На вильот! Що за посада головного інженера? У нас виробниче підприємство? Хіба що лише назва. Скоротити посаду і самого деятєля, заступника мітлою в білий мерс і з гори! Цікаве питання-чисельність т.з. відділу кадрів. Питається-якого біса там така густина заселення, як в КНР? І якого кадра за останні 4 роки вони взяли з тої ж політехніки, щоб працював за фахом? Наїлися вже ми туристів, музикантів, танцюристів, штурманів, філологів. Але це півбіди-дехто умудряється взагалі без вищої освіти займати посади-Фесун, Осадчук. Якщо функції юриста в центрі зводяться до “побухати на робочому місці, пожрати на документах і програти всі справи”, то гундосну горідько можна лишити в якості тамади. Якщо Сухай через свою фірму вже переоснастив вже весь центр і закрив всі питанея-то в його послугах нема потреби. Всіх решта адмєнструаторів-на півставки якнайдовше, не чекаючи січня. Справи підуть. На перший час. Далі-треба вкладати ресурси на перспективу. Вже без вищевказаних деятєлєй.Не забувайте, що крім обов`язків у вас ще є права. І-прочитайте ще раз речення на самому початку.
Ну що, шановні, добивались в ігрища з крашеним? Поки ви гризете кістки і горло, воно знущається з нас. Може вже, нарешті, до найтупіших дійшло, шо воно має зробити з центром. Невже нашим працівникам приємно, коли нас мають за бидло, не питають нашої думки, а якщо питають, то всіх все влаштовує? Та дехто скоро буде згідний платити за вхід на робоче місце! Люди, де ваша гідність?
Питання до “менеджерів” крашеного, теркун, земби…:
1. З якого і чийого пальця ви висмоктуєте планові показники?
2. Доки ви будете тримати людей в страху звільнення?
3. Коли ви почнете виконувати КД. Ремарка-надрукуйте його і закріпіть мокрою печаткою, бо то все виходить фількина грамота і прикриття ваших дуп.
4. Якщо ви задумали збанкрутувати центр(крашеному не вперше то робити, є досвід на тернопільщині), то так поосто то вам не мине.
5. Дуполизи-заступники не здатні довести аргументовано позицію роботи по напрямках. Крашений не вміє слухати і думати самостійно.
6. Не потрібно шукати ворогів по відділах, шукайте серед себе, шановні адмєнєструатори.
7. Всією адміністрацією піти геть з центру за власним бажанням(так як ви примушуєте інших) або переведіться на півставки без доплат.
8. Де фінансовий звіт по використанню коштів? На сайті то якась чепуха. Куди дівається стільки грошей, що їх постійно нема?
9. Щоб ви “менеджери” всі жили на одну зарплату. І то на ту, що дадуть вам під церквою.
Люди, тримаймося там на зборах, і молодь і аксакали. Не дайте себе обдурити. Не ведіться на провокації з боку крашеного.
Ну ось і ще одна нарада,а точніше вистава одного актора пройшла.Чого було відривати людей від роботи,не зрозуміло.Чи ми ще чогось не знали про наполеонівські плани нашого генія-менеджера?В черговий раз почули його зневажливий диктаторський тон.Ні поваги до своїх підлеглих, ні подяки за віддану працю.Ніяких уроків він не виніс.Бо не хоче і не вміє слухати розумних людей,бо вважає, що сам геніальний і розумніших за нього нема.А тепер,всі свідомі і розумні люди,сядьмо і подумаймо що нам робити далі.А взагалі ця нарада вселила оптимізм,бо коли дурень думає що він розумний, а всі інші дурні, він обов’язково зробить помилку не в свою користь)))Борітеся,поборете!!!
Як юрист авторитетно заявляю, що вимагати писати заяву про звільнення, тобто спонукати до розірвання договору є порушенням законодавства. У разі, якщо пузир, щур чи директор будуть змушувати вас писати заяви на звільнення проти вашої волі, ви маєте направо написати заяву у міліцію, прокуратуру та профспілковий комітет. Заява може бути індивідуальна або колективна.Наслідки за такі протиправні дії прописані у законодавстві Вот така моя принципова позиція
Всім доброго вечора,а точніше ночі.Завтра починається важкий робочий тиждень.Не втрачайте пильність.Адміністрація поки не має на меті проводити скорочення у звязку із зміною структури.Тому на вас будуть тиснути, щоб ви писали заяви за згодою сторін. Багатьох пенсіонерів наразі залишають, а тому черговий виступ О.В. на нараді це мильна бульбашка, фарс чистої води.Але ж ми чули все з перших вуст,тому no comment.Ми зараз маємо триматися купи як ніколи.Тому згадаймо яким згуртованим був наш колектив при Василю Миколайовичу.Невже нікому не соромно за себе теперішнього.Будьмо сильними, не втрачаймо гідності і Слава Україні!
Теркун прекрасно знає про відповідальність за несвоєчасну виплачену зарплату, але вперто ігнорує то, тому що ій то дозволяють. Скажемо зрозумілою мовою для неї :”Таки да, так всегда не будет! Если еврей говорит, что у него денег в обрез — это значит, что у него денег до хрена!” У статті 265 Кодексу про працю з 1 січня 2015 року з’явились нові умови щодо відповідальності за порушення законодавства про працю. Стягнення з підприємства штрафів регламентовано Адмінкодексом. Так ось, Теркельбергман, читай і не кажи, що ти такого не робила.
Отже, юридичні та фізичні особи — підприємці, які використовують найману працю, несуть фінансову відповідальність у таких розмірах:
1. 30 мінімальних зарплат, встановлених законом на момент виявлення порушення, за кожного працівника, щодо якого скоєно порушення – а це 36540 грн (якщо мінімальна зарплата 1218 грн.) за наступні порушення:
• фактичного допуску працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту), (нагадаємо, трудовий договір = наказу)
• оформлення працівника на неповний робочий час у разі фактичного виконання роботи повний робочий час, установлений на підприємстві,
3. 3 мінімальні зарплати, встановленої законом на момент виявлення порушення (а тут вже немає прив’язки до кожного працівника, отже, цей штраф в цілому по підприємству) — це 3654 грн (якщо мінімальна зарплата 1218 грн.) за такі види порушень:
• порушення встановлених строків виплати заробітної плати працівникам, інших виплат, передбачених законодавством про працю, більш як за один місяць,
• виплата їх не в повному обсязі.
Якщо до 01.01.2015 року до роботодавців за порушення трудового законодавства інспектори праці могли застосовувати тільки адміністративні санкції, то з 01.01.2015 року все змінилось: крім адміністративних, з’явились і фінансові санкції. Хтось сумнівається ще, що інспектори не будуть знати про діяння Теркун?
Рубрика: “Не було б так смішно, якби не було так сумно”.
Для перегляду-копіюйте посилання у строку інет-браузера.
Як нараховує зарплату Теркун https://www.youtube.com/watch?v=YDEHAVmhAww
Як працює Земба https://www.youtube.com/watch?v=-6zT3XsEA1Y
Нарада у Косінського https://www.youtube.com/watch?v=JImTaaq5atA
Як Горідько і Євдокимова читають Колдоговір https://www.youtube.com/watch?v=HsBh-8Q7TdU
Приємного перегляду.
Бідні, бідні люди під керівництвом крашеного…правда, не всі. пузирі, щурі, теркуни, горідьки, ін. лижуть йому … То все, що пишуть є правда. Він є страшна чорна людина, яка спершу була азаровська наволоч, а тепер перемалювалась. Йому все одно, хто при владі, та й влада та іще! Рано нам бути переможцями у війні з москалями, бо свого внутрішнього ворога спершу треба побороти. Але він, крашений, не один такий. Вся банда знає про нього — віткін, нефьодов і, накінець, абромавичус. Ми ж читаємо — пишемо, і вони читають. І не зважають. То якби хотіли, припинили б. Але, видно, не хочуть. Всі нормальні люди знають, що прийде їм кінець вже скоро. Вони чесних людей викидають, а злодіів залишають. От і видно, хто є хто по цій ознаці. Подивіться, паракуди син що коїть? А татко сидить далі в кріслі. А хто навчив? Татко!!!!! Всі, хто в кріслах зараз в міністерстві — злодії. роботи ніякої, директор департаменту вже не годен. Давно не годен, а сидить, як, гриб, командує звільненнями. Прийде на вас управа! Хлопці з АТО знають про вас, чекайте їх. Готуйтесь відповідати за свої гріхи. Моліться.
Бідні, бідні люди під керівництвом крашеного…правда, не всі. пузирі, щурі, теркуни, горідьки, ін. лижуть йому … То все, що пишуть є правда. Він є страшна чорна людина, яка спершу була азаровська наволоч, а тепер перемалювалась. Йому все одно, хто при владі, та й влада та іще! Рано нам бути переможцями у війні з москалями, бо свого внутрішнього ворога спершу треба побороти. Але він, крашений, не один такий. Вся банда знає про нього — віткін, нефьодов і, накінець, абромавичус. Ми ж читаємо — пишемо, і вони читають. І не зважають. То якби хотіли, припинили б. Але, видно, не хочуть. Всі нормальні люди знають, що прийде їм кінець вже скоро. Вони чесних людей викидають, а злодіів залишають. От і видно, хто є хто по цій ознаці. Подивіться, паракуди син що коїть? А татко сидить далі в кріслі. А хто навчив? Татко!!!!! Всі, хто в кріслах зараз в міністерстві — злодії. роботи ніякої, директор департаменту вже не годен. Давно не годен, а сидить, як, гриб, командує звільненнями. Прийде на вас управа! Хлопці з АТО знають про вас, чекайте їх. Готуйтесь відповідати за свої гріхи. Моліться.
http://www.youtube.com/watch?v=fecBAd9nKYU
Пам
ятаєте, шановні, як хтось з пріхлєбатєлєй Крашеного спамив тут казочки без розбору і без привязки до теми розмови? Потім той байкар зник. Швидше за все ьув забанений адмінами сайту. Так ось ми вирішили розповісти також казочку-байочку. Може не спіткає нас лиха доля). Присвючується всім пріхлєбатєлям, дуполизам, новим і майбутнім новопризначеним. Отже, байка. Індик розмовляв з биком. “Я мрію залізти на вершину дерева-зітхав індик-,але у мене замало сил.” “Чому б тобі не поклювати мої випорожнення(фекалії)?”-відповів бик-“в них багато поживних речовин”. Індик склював купу лайна, це дало дійсно йому багато сил аби залізти на нижню гілку дерева. На наступний день, з`ївши ще, він досягнув другої гілки. Нарешті, на четвертий день, індик гордо сидів на вершині дерева. Там його помітив фермер і збив пострілом з рушниці. Мораль байки: маніпуляції з лайном допоможуть вам залізти на вершину, але не втримають вас там.Нарада в Крашеного
https://www.youtube.com/watch?v=4nLgdRnaZSI
Ти підстрикач галімий сам нічого не робиш а інших бунтуєш
Ну і де той яйценюк чи хто інший щоб то все перевірити . Люди накалені-, можуть все доказати. Поки такі казнокради тут сидять-москаль потирає руки. Не мовчіть, пишіть де треба!
так, що там?
Доїдайте дальше хуй без солі….
І мовчіт…. )))))
Миколка чистиш мешти значить мовчи..
Ти тут можеш бути героєм тут.. И твайо места у парашы…
То не людина, що так знущається з підлеглих. Все тайне явним стає, за все перед Богом відповідатиме. Своїм родом, своїми дітьми. Не знає чи не вірить, що сам не Бог, мусить жити по людських законах. Скора плата прийде, чекає під дверима.
До чого тут Аллах Адбар.Такий коментар спроможна написати тупа,безмозгла дибілоїдна лямблія з оточення крашеного-як і сам крашений,там усі йому під стать. Параша це ваше місце,ви на нього вже напрацювали.