Давно хотел узнать мнение тех, кто получает пенсии с 40 лет.
Как вы сами считаете-это нормально, что в стране с самыми нищими доходами одновременно миллионы 40 летних пенсионеров.
Вы понимаете, что с людей, получающих зарплату дерут дикие 32+2% в ПФ вам на пенсии?
для сравнения, в швейцарии 7+7%.
Вы понимаете, что вы этим убиваете будущее своих детей.
Просто хотелось-бы услышать ваше мнение.
Важное
4 января, 2026
10 ноября, 2025
13 325 ответов
Прапору.Я написал-у вас,потому что уже не в строю и у меня пенсию никто не заберет,чего и вам желаю!
Дон Кихот! Дай Бог чтобы Вы не ошблись. Забыли где живем? Я как то писал на форуме здесь, что после, типа перерасчета 2 года назад, мне вынуждены доплачивать 393 грн. к пенсии, чтобы обеспечить её прежний уровень. Так в распечатке из ПФ это уже не пенсия, а ДОПЛАТА к пенсии. Завтра примут бюджет и далее этой доплате полный ….. , как и льготам.
вот человек разумный…
Проведут реформирование, должности и отделы назовут по-другому,потом примут Постановление КМУ о новом порядке перерасчета пенсий,в котором надбавки за выполняемые Вами Функциональные обязанности обзовут по-новому.Как итог- Вам не смогут определить видповидную посаду,старые надбавки будут отменены,а новые — не положены. НАПЕРСТОЧНИКИ !!!
Не думаю, что нынешняя власть решиться на какие-то кардинальные меры в пенсионной реформе. Во-первых, не исключено, что весной новые выборы. Во-вторых, эту власть надо кому-то поддерживать, и лишиться поддерки силовых структур как-то ”стремно”.
А что вас смущает? У власти профи-реформаторы)))) Их курс поддерживает народ (элохторат) Украины. О чем показали выборы..по словам Азарова.. Флаг им в руки. А весенние выборы, после нынешних не должны их беспокоить..нарисуют как надо..народ схавает все равно..))) Так что готовьтесь..К стати опять после затишья начался всплеск активности в СМИ по поводу пенсионной реформы..а точнее о “нахлебниках”.. Готовится общественное мнение.. К чему..Думаю додумаете сами..
Не все так просто,они уже отказзались от повышения пенсионного возраста для женщин. Это уже о чем-то говорит?
Конечно говорит))) 1. Вы им верите? 2. Есть компенсаторы. Например пенсы силовых структур. И в глазах общества естественно выгодно заявить, что пенсионный возраст мы женщинам не будем поднимать, но зато щиманем молодых пенсионеров! Ты смотри че твориться)) в 40 лет на пенсию удумали.. Бугаи.. Народ кричит УРА!!!!!!!!!!! и чепчики бросает))))
Мы на форуме вдвоем? Приношу РЕСПЕКТ за коректность ощения.
Шмайстер!!!??? Вы одно же-самое лицо, что и анна павловна, и ”реальность”???
Управление делами аппарата Верховной Рады Украины потратит 320 тыс. грн. на ремонт легковых автомобилей марки Mercedes.
Отмечается, что эти работы будут проводиться за средства государственного бюджета Украины в ноябре — декабре 2010 года. Осуществлять работы будет ООО «Юником Авто», пишет УНИАН.
Кроме того ГО «Автобаза Государственного управления делами» на средства государственного бюджета приобрела 20 легковых автомобилей класса В и 20 легковых автомобилей класса Д в ЗАО «Прага Авто» на сумму более 8 млн. грн.
…а вы говорите денег нет…
За 15 років кількість пенсіонерів в Україні зменшилася на 767 тисяч.
Про це пише газета “Дело” із посиланням на дані Держкомстату.
За його інформацією, якщо в 1996 році в Україні налічувалося 14,5 млн. пенсіонерів, то на початку 2010 року — 13,7 млн.
Така інформація суперечить запевненням уряду і МВФ про постійне зростання кількості пенсіонерів в Україні і, як наслідок, необхідність підняти пенсійний вік, зазначає видання.
Сравните среднюю продолжительность жизни в мире:
http://www.bbc.co.uk/russian/interactivity/2010/09/100913_pension_world_m ap.shtml
Ув. nek! Нет я не Реальность и тем более не Анна Пална)))) Я сам по себе.
Пане Шмайсер, порівняння з Анною Павлівною вважайте за комплімент.
ув. Нестір Теодорович! Я ни в коем разе не хотел обидеть Анну Павловну. Имел ввиду ..что я мужеского полу)) и только.
С денм “старой” милиции товарищи милицинеры. Сколько пережито, сколько еще предстоит а в принципе преодолели все. Здоровья всем!!!
ошибочка там, в слове милиционеры… После выпитого клавиши сливаются, так что печатать трудно, невызщите…
Други пенсионеры! Что собой представляет карточка “Арсенал” по которой можно брать в кредит сумму, равную 5-ти пенсиям? Стоит ли связываться? Заранее благодарю за участие!
Если есть 20-ка выслуги, но контракт не окончен. Планирую увольняться по семейным. Выходное пособие будет начисляться как 25%?
Особам рядового і начальницького складу Державної служби спеціального зв’язку та захисту інформації України, звільненим зі служби через сімейні обставини або з інших поважних причин, перелік яких визначається Кабінетом Міністрів України, виплачується грошова допомога у розмірі 25 відсотків місячного грошового забезпечення за кожний повний календарний рік служби.
Также практически и по др. сил. структурам.
По семейным обстоятельствам тоже нужны весомые причины. Но если они есть, то выходное пособие насчитывается в размере 25%. На моей памяти есть такой случай, чтобы уволиться был заключён (фиктивный) брак с иностранкой, но тоже мурыжили: А почему вы не можете жить здесь? Фактически- всё на усмотрение начальства.
http://www.oschadnybank.com/ua/services/physical/arsenal/index.html.php
Что-то нету там ничего про кредит. Карточку оформлял пару месяцев назад, никто никаких кредитов не предлагал. При том при всём, что военные пенсионеры для банка должны быть золотым дном — возврат практически гарантирован государством. Разве что уже когда над ямой стрельнут, тогда да, требовать будет не с кого…
Різниця в розмірах пенсій колишніх військовослужбовців, які проходили службу в різні часи, та займали аналогічні посади і мали однаковий час її проходження, почалась в незалежній Україні з моменту введення до складу грошового утримання діючим військовослужбовцям додаткових видів грошового забезпечення (надбавок, доплат, премії тощо), а також методів обчислення пенсії. До цього часу рівень пенсійного забезпечення залежав від займаної посади, звання та вислуги років.
Усі військові пенсіонери пам’ятають 2002 — 2004 роки, коли Кабінет Міністрів України поступово збільшував розмір пенсій на 10, 20 та 40 відсотків, щоб якось заспокоїти пенсіонерів, у яких розмір пенсій відрізнявся від розміру пенсій військовослужбовців звільнених у ці роки, майже вдвічі.
Закон України від 15 червня 2004 року №1769-IV, нарешті, приніс зміни до пенсійного законодавства. У 2005 році був проведений перерахунок розміру пенсій усім пенсіонерам, у яких в грошовому атестаті на час звільнення з військової служби були частково або повністю відсутні додаткові види грошового забезпечення. Але і тут Верховна Рада України обмежила розмір пенсій військових пенсіонерів (крім окремої категорії осіб зазначеній у Прикінцевих положеннях вищевказаного Закону), а саме нові розміри пенсій в 2005 році виплачувались у розмірі 50% від суми перерахованої пенсії. З 1 січня 2006 року зазначені пенсії виплачувались у 100% розмірі. Тобто з 1 січня 2006 року різниця у військових пенсіях була урівноважена.
Відповідно до вимог Постанови Кабінету Міністрів України від 7 листопада 2007 року № 1294, з 1 січня 2008 року діючим військовослужбовцям було проведено упорядкування структури та умов грошового забезпечення. Слід зазначити, що максимальні розміри складових нової структури грошового забезпечення військовослужбовців, мали можливість збільшити його розмір по зрівнянню з минулим майже у двічі. Але у зв’язку з відсутністю в Державному бюджеті додаткових асигнувань на збільшення розміру грошового забезпечення військовослужбовців, його підвищення не відбулось. А саме, було проведено перерахунок структури грошового забезпечення, шляхом введення нових розмірів посадових окладів, щомісячних надбавок, доплат та премії таким чином, щоб розмір грошового забезпечення військовослужбовця не перевищував розмір, який він отримав за останній місяць 2007 року. Фактично всі введені додаткові види грошового забезпечення були встановлені в мінімальному розмірі.
Відповідно до вимог статті 63 Закону України від 9 квітня 1992 року № 2262-XII, в 2008 році було проведено перерахунок розмірів пенсій військових пенсіонерів. Але, у зв’язку з відсутністю збільшення з 1 січня 2008 року розмірів виплат грошового забезпечення діючим військовослужбовцям, підвищення розміру пенсій також не відбулось.
На протязі 2008 — 2009 років діючим військовослужбовцям, для підвищення рівня їх соціального захисту, встановлювались нові (більш вищі ніж станом на 1 січня 2008 року) розміри надбавок і доплат.
Хочу звернути увагу, що вимогами статті 63 Закону України від 9 квітня 1992 року № 2262-XII, не передбачено проведення перерахунку пенсій у зв’язку з підвищенням розмірів щомісячних додаткових видів грошового забезпечення. Перерахунок можлив лише в зв’язку зі зміною розміру хоча б одного з видів грошового забезпечення (мається на увазі посадовий оклад, оклад за ваійськове звання) або у зв’язку із введенням для зазначених категорій осіб нових щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавок, доплат, підвищень) та премій.
На цьому місці можливо зробити висновок, розмір грошового забезпечення діючих військовослужбовців щороку буде збільшуватись, шляхом встановлення їм більш високих розмірів щомісячних додаткових видів грошового забезпечення, а тому і розмір пенсій військовослужбовців, які будуть звільнятись в ці роки, буде відрізнятись (щороку суттєво в бік збільшення) від розміру пенсій пенсіонерів, яким вона була призначена до 31 грудня 2007 року.
Нажаль, в нашій державі щороку недостатньо коштів на підвищення соціальних виплат, а тому підвищення розміру військових пенсій найближчим часом очікувати не передбачається.
Все те, за що боролися військові пенсіонери, відстоюючи свої права в судах, що саме вимусило керівництво держави внести в 2004 році зміни в законодавство України та вирівняти різницю в розмірах пенсій, на даний час одним виразом “НАДІСЛАНО НА …….”.
Из Налогового Кодекса Украины — СКОЛЬКО ЭТО БУДЕТ в деньгах или %, КТО ЗНАЕТ: “частина суми пенсій або щомісячного довічного грошового утримання, які виплачуються платнику податку з Пенсійного фонду України чи бюджету згідно із законом, що перевищує законодавчо встановлену станом на 1 січня звітного податкового року максимальну величину бази нарахування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, визначеної відповідно до закону;”
Єдиний соціальний внесок
Мабуть всі вже чули про те, що скоро відбудуться кардинальні зміни у системі державного пенсійного та соціального страхування. З нового року значно спроститься система адміністрування внесків до пенсійного фонду та фондів соціального страхування. Замість чотирьох платежів до Пенсійного фонду, Фонду соціального страхування на випадок безробіття, Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності та Фонду соціального страхування від нещасного випадку прийде один – єдиний соціальний внесок.
Введення єдиного соціального внеску принесе багато переваг для роботодавців та підприємців. Адже не треба буде реєструватися у чотирьох державних установах, не треба буде сплачувати внески до цих установ чотири рази, не треба буде подавати чотири різних звіти, не треба буде стояти чотири різних черги для того, щоб здати ці самі звіти. Замість цього буде один єдиний платіж – єдиний соціальний внесок.
З 01.01.2011 року вступає в силу Закон України “Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування” №2464-VI, 08.07.2010 [1]. Отже з нового року всі переваги, що було наведено вище стануть реальністю. Слід звернути увагу, що діючі закони, що регулюють пенсійну систему та систему соціального страхування в Україні будуть діяти у частинах, що не суперечить закону про єдиний соціальний внесок.
Що ж таке єдиний соціальний внесок? Який орган буде займатися його адмініструванням? Хто його сплачує? Які ставки соціального внеску? Який для нього установлено звітний період? Який порядок сплати? На ці питання я постараюся відповісти у цій статті.
Що таке єдиний соціальний внесок?
Єдиний внесок на загальнообов’язкове державне соціальне страхування – консолідований страховий внесок, збір якого здійснюється до системи загальнообов’язкового державного соціального страхування в обов’язковому порядку та на регулярній основі з метою забезпечення захисту у випадках, передбачених законодавством, прав застрахованих осіб та членів їхніх сімей на отримання страхових виплат (послуг) за діючими видами загальнообов’язкового державного соціального страхування.
Який орган буде адмініструвати єдиний соціальний внесок?
Обліком платників єдиного внеску, забезпеченням збору та веденням обліку страхових коштів, контролем за повнотою та своєчасністю їх сплати, веденням Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування буде займатися Пенсійний фонд України. Єдиний соціальний внесок буде сплачуватися саме на його рахунки. Потім ці суми будуть розподілятися серед фондів соціального страхування.
Ставки єдиного соціального внеску – це досить заплутана штука.
Для роботодавців ці ставки встановлюються відповідно до класів професійного ризику виробництва, до яких віднесено платників єдиного внеску, з урахуванням видів їх економічної діяльності. Класів професійного ризику виробництва наведено аж 67 та відповідна ставка внеску становить від 36,76% для першого класу до 49,7% для 67 класу професійного ризику виробництва. Слід звернути увагу, що для цивільно-правових договорів передбачена єдина ставка соціального внеску – 34,7%.
Для працівників які працюють на підприємствах, у фізичних осіб – підприємцях або у фізичних осіб, що забезпечують себе роботою самостійно на умовах трудового договору встановлюється ставка єдиного соціального внеску 3,6%.
Фізичні особи, що виконують роботи за цивільно-правовими договорами сплачуватимуть єдиний соціальний внесок за ставкою 2,6%.
Державні службовці сплачуватимуть внесок за ставкою 6,1%.
Ставки єдиного соціального внеску для підприємців на загальній системі оподаткування та тих, що обрали спрощену систему оподаткування
Отже дійшла черга і до підприємців. Я вважаю що на них треба зупинитися докладніше. Для підприємців на загальній системі оподаткування та спрощенців встановлена однакова ставка внеску, що дорівнює 34,7% бази оподаткування.
Для підприємців на загальній системі оподаткування базою оподаткування є сума доходу (прибутку), отриманого від їх діяльності, що підлягає обкладенню податком на доходи фізичних осіб, та сума доходу, що розподіляється між членами сім’ї фізичних осіб – підприємців, які беруть участь у провадженні ними підприємницької діяльності. При цьому сума єдиного внеску не може бути меншою за розмір мінімального страхового внеску за кожну особу за місяць, у якому отримано дохід (прибуток).
Для підприємців на спрощеній системі оподаткування базою оподаткування є сума, що визначається такими платниками самостійно для себе та членів сім’ї, які беруть участь у провадженні ними підприємницької діяльності, але не більше максимальної величини бази нарахування єдиного внеску, встановленої цим Законом. При цьому сума єдиного внеску не може бути меншою за розмір мінімального страхового внеску за кожну особу.
Максимальна величина бази нарахування єдиного внеску дорівнює п’ятнадцяти розмірам прожиткового мінімуму працездатних осіб.
Мінімальний страховий внесок визначається розрахунково як добуток мінімального розміру заробітної плати на розмір внеску, встановлений законом.
Отже, якщо на перше січня 2011 року мінімальна заробітна плата буде становити 922 грн. то мінімальний розмір єдиного соціального внеску буде становити 922 * 34,7% = 319,93 грн.
Якщо прожитковий мінімум на перше січня 2011 року буде становити 922 грн., то максимальна величина бази нарахування єдиного внеску буде становити 922 * 15 = 13 830 грн. Відповідно максимальний розмір єдиного соціального внеску становитиме 13 830 * 34,7% = 4 799,01 грн.
Сплата єдиного внеску
Єдиний соціальний внесок повинен бути сплачений не пізніше 20 числа місяця наступного за звітним. Роботодавці повинні сплачувати єдиний внесок під час кожної виплати заробітної плати. Сплата єдиного внеску відбувається шляхом перерахування коштів на відповідний банківський рахунок.
Які можна зробити висновки?
Введення єдиного соціального внеску значно полегшує життя роботодавцям та підприємцям у частині адміністрування нарахування та сплати внесків на пенсійне та соціальне страхування. Проте, якщо звернути увагу на ставки, які встановлюються, наприклад, для підприємців на спрощеній системі оподаткування, то знову збільшується сума, яку підприємець повинен сплачувати щомісяця.
ВОВТАНУ Усі колишній військові можуть оформити в Ощадбанку ексклюзивну пластикову картку “Арсенал”. Кожному держателю цієї пенсійної пластикової картки Ощадбанк надає можливість автоматично скористатися кредитною лінією в розмірі до 10 пенсій під ставку від 14% річних. На відміну від інших видів кредитування, “Арсенал” не потребує оформлення застави або будь-яких інших документів. Для відкриття кредитної лінії необхідно подати в банк лише заяву та пред’явити документ, що підтверджує розмір пенсії.
Ощадбанк видавав кредити розміром до 10 пенсій клієнтам не старше 57 років. Але нещодавно, зважаючи на численні прохання наших клієнтів, кредитний комітет Ощадного банку прийняв рішення збільшити віковий поріг. Зараз розробляється нормативна база, після прийняття якої за програмою “Арсенал” військові пенсіонери до 65 років зможуть взяти кредит и користуватися ним до 85 років. Кредит розміром до 100% від пенсіі надається без вікових обмежень.
Чейто я ни пайму! То в 60 лет пенсию получать некому будет, то кредитная линия до 85???
Ну да, кредиты какие то, еще бы о сексе в подьезде тему на ветке подняли, бред какой то…
С 12.11.10 ПЕНСИЮ НА УКРАИНЕ ОТМЕНИЛИ… А ВВЕЛИ ”ПОХОРОННЫЕ”…
ВАС ВЫНОСЯТ С РАБОЧЕГО МЕСТА… И ХОРОНЯТ БЕЗПЛАТНО!…
НУ ЧЕМ НЕ ХАЛЯВА?