«Не то, чего ждал и о чем мечтал», — сказал о своей службе каждый второй работник ОВД из числа опрошенных.
Результаты интересного опроса представил Александр Букалов («Донецкий мемориал»). Опрашивали анонимно сотрудников одного из райотделов УМВД в Донецке. Вопросы составляли специалисты Донецкого института внутренних дел.
42% работников ОВД считают, что их работа «это не та, которую ожидали, на какую рассчитывали, о которой мечтали». Главные проблемы, влияющие на такую оценку: низкая зарплата (64%), отсутствие свободного времени для личной жизни (44%) и большие перегрузки (22%)
У 67% опрошенных рабочий день продолжается 12 часов! Только 8% имеют восьмичасовую загруженность. Фактически рабочая неделя милиционера составляет шесть, а иногда и семь дней — об этом сказали больше половины опрошенных.
Что касается условий работы, то наибольшее неудовлетворение у работников милиции вызывает необеспеченность спецтехникой (92%), канцелярскими и прочими принадлежностями (89%), низкая социальная защита (86%) и жилищные проблемы (83%). А 31% не устраивает психологический климат.
Показательным можно считать ответ на вопрос: «Придерживается ли руководство подразделения в процессе организации служебной деятельности конституционных норм, которые обеспечивают права и свободы их подчиненных». Только 36% ответили уверенным «да». 22% опрошенных считают, что их руководство «не придерживается норм», и причина такого положения – «требования высшего руководства». Эти работники привыкли спокойно относиться к ситуации, когда в процессе службы их права беззастенчиво игнорируют. Любопытно, что не все знают, о чем идет речь — только 31% из числа опрошенных высказал уверенность, что может перечислить свои конституционные права.
Что касается иных граждан, то как показывает опрос, их права в милиции так же нарушаются сплошь и рядом. Среди наиболее распространенных нарушений: «бюрократизм в рассмотрении заявлений граждан», «совершение служебных преступлений работниками ОВД»(!), и «волокита». Чаще всего проблемы возникают при: приеме и регистрации сообщений о преступлениях (об этом сказали 14% опрошенных), при задержании и при расследовании уголовных дел.
При этом категорически отрицали факты, когда бы начальство требовало от них нарушать права граждан, только 67%. милиционеров. Еще 28% отказались отвечать на этот вопрос, что само по себе выглядит красноречиво. Один опрошенный заявил, что такое происходит «постоянно» и один ответил: «иногда».
На вопрос: «Были ли в вашей практике случаи, когда бы вам лично приходилось нарушать чьи-то права?» три человека ответили «да». Отреклись от таких случаев 56% милиционеров. Остальные… отказались отвечать на каверзный вопрос.
27% респондентов считают нарушение конституционных прав и свобод граждан «показателем низкого профессионализма работников ОВД» и чем-то «недопустимым». Примерно столько же опрошенных заявили, что нарушение прав – «обычное явление» и «условие, необходимое для достижения позитивных результатов в оперативно-розыскной деятельности». Один из опрошенных выразил уверенность, что люди, которые попадают в ОВД, не могут считаться полноправными членами общества и «не должны иметь каких бы то ни было прав», так как сами злоумышленники.
Каждый четвертый опрошенный был уверен: невозможно выполнять возложенные на него обязанности эффективно, если при этом не попирать чьи-то права. Противоположного мнения только треть опрошенных.
К сожалению, участвовало в анкетировании всего 36 милиционеров, хотя было роздано 70 опросных листов. Остальные стражи порядка, просмотрев анкеты, вернули их чистыми.
— Данный опрос является частью мониторинга, который проводит мобильная группа, — комментирует Александр Букалов, сопредседатель общественного совета при ГУМВД Украины в Донецкой области, — В состав этой группы входят представители общественных организаций, работники облУМВД, а так же помощник министра Алексей Милостной. Аналогичные опросы проводятся в каждом подразделении, где мы бываем, и полученные результаты по разным районам иногда заметно отличаются. Все это изучается руководством областной милиции и должно стать поводом для раздумий. Например, нежелание такой значительной части работников органов внутренних дел отвечать на вопросы, которые касаются прав человека, есть показатель определенного отношения к этим вопросам.
На заметку руководителю:
Для мониторинга учета рабочего времени и улучшения организации работы очень удобно и эффективно использовать специальную компьютерную программу Time Tracker. Программа учета рабочего времени автоматически запускается на компьютере пользователя и отслеживает его действия во время всего рабочего дня. Этот продукт сможет помочь не только руководителям среднего звена, но и самим сотрудникам для собственного контроля рабочей деятельности.
Татьяна ЗАРОВНАЯ, “ОРД”
